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职位描述: 1.学习和掌握店铺销售管理、人员管理、库存管理等方面的知识和技能,为成为一名合格的店长做好准备。 2.熟悉店铺经营现状和运营模式,对商品的采购、陈列和促销等方面进行学习和了解,为日后的工作打下基础。 3.在店长的指导下,协助处理店内各类事务,包括安排员工工作、客户服务、销售业绩分析、库存盘点等,为店铺的正常经营提供支持。 4.参与店铺的日常管理和营销活动,积极学习并尝试新的销售方式和推广手段,提升店铺的经营效益和竞争力。 5.具有良好的沟通和协调能力,能够与员工、上级领导以及各部门进行良好的沟通和合作,共同完成店铺的经营目标。 6.建立健全的工作制度和流程,严格遵守公司的规章制度和安全生产要求,切实保障员工的权益和安全,维护店铺形象和品牌价值。
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